怎样构成挪用公司资金罪量

挪用资金罪是严重侵害公司权益的犯罪行为。其构成需特定主体、主观故意及相应客观行为。主体是公司、企业或其他单位工作人员，主观故意为暂时挪用资金自用或借贷他人。客观上有三种情形，包括挪用数额大超三月未还、未超三月但数额大用于营利活动、用于非法活动。

量刑上，挪用资金数额较大处三年以下有期徒刑或拘役，数额巨大或数额较大不退还处三年以上十年以下有期徒刑。

为避免此类犯罪发生，公司应加强内部监管，建立完善财务审批和监督制度。定期开展法律培训，提升员工法律意识。同时，加强对资金流向的监控，及时发现和处理异常情况。
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法律分析：
（1）挪用资金罪主体特定，是公司、企业或其他单位工作人员，这将其与其他犯罪主体区分开来。
（2）主观上是故意，且目的是暂时挪用资金归个人使用或借贷给他人，并非永久占有，体现了该罪主观方面的特征。
（3）客观方面的三种情形界定了犯罪行为的范围。如挪用资金数额较大且超三个月未还，或者虽未超三个月但数额大且用于营利活动，还有用于非法活动的，都构成该罪。
（4）量刑依据挪用资金数额和是否退还来判定。数额较大处三年以下有期徒刑或拘役，数额巨大或数额较大不退还处三年以上十年以下有期徒刑。

提醒：
公司员工应严格遵守法律法规，切勿挪用公司资金。不同案情量刑不同，若有相关疑惑，建议咨询专业分析。
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（一）对于公司等单位，要建立健全财务管理制度，规范资金使用流程，明确审批权限，定期对财务进行审计，以便及时发现资金异常情况。
（二）加强对员工的法律培训，让工作人员了解挪用资金罪的构成要件和法律后果，增强法律意识，避免因不懂法而触犯法律。
（三）若发现有挪用资金的嫌疑，单位应及时采取措施，如暂停相关人员的财务权限，进行内部调查，并及时向公安机关报案。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
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1.挪用资金罪主体是公司、企业等单位工作人员。主观上故意，想暂时挪用资金供个人用或借给他人。
2.客观上有三种情况：挪用资金数额大且超三个月未还；未超三月但数额大且用于营利；用于非法活动。
3.量刑标准：挪用资金数额较大，判三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大或较大不退还，判三年以上十年以下有期徒刑。
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结论：
挪用公司资金罪主体为公司等单位工作人员，主观故意，客观有三种情形，量刑分数额较大和数额巨大或不退还两档。
法律解析：
挪用资金罪有着明确的构成要件和量刑标准。主体限定为公司、企业或其他单位的工作人员。主观上是故意，目的是暂时挪用资金自用或借贷给他人。客观上存在三种情形，若挪用本单位资金归个人使用或借贷给他人，数额较大且超过三个月未还；或虽未超三个月，但数额较大用于营利活动；又或是用于非法活动，都符合该罪客观要件。量刑上，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大或数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。这警示着相关人员不可触碰法律红线。如果您在这方面有任何疑问，欢迎向我或专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。