离婚后还能拿丈夫的工亡赔偿金吗

结论：
离婚后通常不能拿前夫的工亡赔偿金，不过存在特殊情形时可尝试主张一定份额。
法律解析：
工亡赔偿金是给予死者近亲属的补偿，法定近亲属包含配偶、父母、子女等。离婚后，前妻已不具备配偶身份，不在可获得工亡赔偿金的近亲属范围内。然而，若离婚后存在前妻需抚养、赡养等情况，且因前夫死亡致使生活来源受重大影响等特殊情形，前妻可通过协商或起诉主张一定份额，但要提供充分证据证明与赔偿有合理利害关系。总体而言，一般情况下前妻很难拿到工亡赔偿金。若大家在工亡赔偿金分配等法律问题上有疑问，可向专业法律人士咨询。
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（一）若不具备特殊情形，前妻不应主张工亡赔偿金，避免浪费时间精力及引发不必要纠纷。
（二）存在需前妻抚养、赡养情况，且因前夫死亡生活来源受重大影响等特殊情形时，可先与其他近亲属协商赔偿份额。
（三）协商不成，可向法院起诉主张一定份额，但要收集充分证据，证明与赔偿有合理利害关系，如抚养赡养协议、生活费用支出凭证等。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百八十一条规定，被侵权人死亡的，其近亲属有权请求侵权人承担侵权责任。被侵权人为组织，该组织分立、合并的，承继权利的组织有权请求侵权人承担侵权责任。被侵权人死亡的，支付被侵权人医疗费、丧葬费等合理费用的人有权请求侵权人赔偿费用，但是侵权人已经支付该费用的除外。
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1.通常离婚后前妻不能拿前夫的工亡赔偿金。工亡赔偿金是给予死者近亲属的补偿，离婚使夫妻关系解除，前妻不具有配偶身份，不在法定可获赔的近亲属范围内。
2.不过存在特殊情况，若离婚后前妻存在需抚养、赡养等情况，且因前夫死亡致生活来源受重大影响，前妻可争取一定份额。此时可通过协商或向法院起诉的方式，但要提供充分证据证明与该赔偿有合理利害关系。
3.建议前妻若遇上述特殊情况，先收集好能证明自身与赔偿有利害关系的证据，如抚养协议、经济依赖证明等，再尝试与相关方协商。若协商不成，及时向法院起诉维护自身权益。
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法律分析：
（1）工亡赔偿金是给予死者近亲属的补偿，法定近亲属涵盖配偶、父母、子女等。离婚使夫妻关系解除，前妻丧失配偶身份，通常不在可获工亡赔偿金的近亲属范围内，所以离婚后一般无法拿到前夫的工亡赔偿金。
（2）不过，存在特殊情形。若离婚后仍有前妻需对前夫进行抚养、赡养等情况，且因前夫死亡致使前妻生活来源受重大影响，前妻可尝试协商或起诉主张一定份额。但前提是要提供充分证据证明其与赔偿存在合理利害关系。

提醒：若遇到类似情况，需先判断自身是否符合特殊情形，注意收集和保留相关证据。不同案情处理方式有别，建议咨询以进一步分析。
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1.通常离婚后，前妻无法获得前夫的工亡赔偿金。工亡赔偿金是给死者近亲属的补偿，近亲属含配偶、父母、子女等，离婚后前妻不再是配偶，不在可获赔范围内。

2.若离婚后前妻存在需抚养、赡养等情况，且因前夫死亡生活来源受重大影响，可协商或起诉争取份额，但要提供充分证据证明利害关系。不过总体而言，前妻获赔难度较大。